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Modelo de carta de recomendación laboral para descargar gratis en formato Word
Descarga el formato de carta de recomendación laboral word, modifícalo a tu gusto directamente en Word. Si quieres recomendar a una persona que ha trabajado contigo, entonces deberías hacerle una carta de recomendación laboral para ayudarlo a conseguir ese empleo que necesita. Desde el botón de abajo podrás descargar gratis el ejemplo de carta de recomendación laboral.
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¿Qué es una carta de recomendación laboral?
Una carta de recomendación laboral es un documento escrito en el que una persona, generalmente un empleador o supervisor, expresa su opinión y elogia las habilidades y capacidades de un individuo en el ámbito laboral.
Esta carta tiene como objetivo respaldar la candidatura de la persona recomendada, brindando referencias sólidas y confiables sobre su desempeño profesional.
Importancia de una carta de recomendación laboral
Una carta de recomendación laboral puede ser un factor decisivo para que un candidato obtenga un nuevo empleo. Para los reclutadores y empleadores, estas cartas son una forma efectiva de evaluar la idoneidad y la calidad de un candidato, ya que proporcionan información objetiva y testimonios de terceros.
Al proporcionar una carta de recomendación laboral, estás brindando una referencia laboral que respalda la experiencia y las habilidades del candidato, lo cual puede aumentar sus posibilidades de ser contratado. Además, una buena referencia laboral puede ayudar al candidato a destacarse entre otros postulantes y a generar confianza en su capacidad para desempeñar el trabajo de manera exitosa.
¿Cómo redactar una carta de recomendación laboral?
Al redactar una carta de recomendación laboral, es importante ser claro, conciso y objetivo. Aquí te presentamos algunos consejos para redactar una carta de recomendación laboral efectiva:
- Comienza la carta con un saludo y una introducción en la que indiques tu relación con el candidato y el tiempo que has trabajado con él.
- En el cuerpo de la carta, destaca las habilidades, competencias y logros del candidato. Proporciona ejemplos específicos de situaciones en las que el candidato demostró su valía y su capacidad para resolver problemas.
- Utiliza un lenguaje positivo y elogioso para describir al candidato y su desempeño laboral. Evita afirmaciones vagas o generales.
- Finaliza la carta reafirmando tu recomendación y ofreciendo tus datos de contacto para cualquier consulta adicional.
Una carta de recomendación puede marcar la diferencia en la búsqueda de empleo de una persona. Al proporcionar una referencia laboral sólida y confiable, estás respaldando las habilidades y capacidades del candidato, aumentando sus posibilidades de conseguir el trabajo deseado.
Recuerda ser claro, conciso y objetivo al redactar la carta, y proporcionar ejemplos específicos que respalden tus afirmaciones. ¡Ayuda a alguien a alcanzar sus metas laborales con una carta de recomendación laboral bien redactada!
